Directivos Murcianos Ya Saben Que Significa “Liderar La Incertidumbre”

La campaña de divulgación y colaboración sin ánimo de lucro de Öptima Coaching (www.optimacoaching.es) Adimur, se concluye con una excelente conferencia impartida por Roberto Crobu, el 4 de Julio a los Directivos que pertenecen a la asociación, (www.adimur.es).

El colectivo, formado por unos 150 directivos ya sabe que significa “Liderar La Incertidumbre”, como contraposición conceptual a la habitual tendencia de “Liderar en la Incertidumbre”.

La diferencia entre los dos conceptos, consiste en que Liderar EN la Incertidumbre, tiene que ver con maximizar la seguridad a la hora de tomar decisiones, cayendo en la falacia de pensar que los riesgos, se pueden o deben eliminar.
Al contrario “Liderar La Incertidumbre” tiene que ver con asumir que los riesgos sí se pueden minimizar, pero no eliminar, y que la labor de un Directivo o de un Empresario, a la hora de tomar decisiones, consiste más bien en integrar el concepto de riesgo con el fin de maximizar las opciones a disposición, y ampliar no solo el abanico de vías y posibilidades para conseguir resultados esperados, sino de incrementar la sensación de autonomía y libertad en el ejercicio de las propias funciones.

La asunción del riesgo, bajo este enfoque es lo que permite maximizar las opciones y las posibilidades de encontrar y aprovechar nuevas oportunidades.

Para Roberto Crobu, maximizar la seguridad, lleva gradualmente a la eliminación de opciones, hasta llegar, en muchas ocasiones, a una sola opción posible a contemplar.

En estos casos, explica el Coach y Psicólogo Roberto Crobu, seguir un camino obligado por una sola y única opción, no implica decisión alguna, puesto que el camino está de por sí marcado por la obligación de esa sola vía. Y ante estos supuestos, no hay entonces decisión que tomar, vista esa obligación, por tanto no hay liderazgo que ejercer.
Las empresas que tratan de maximizar la seguridad, acaban siendo conducidas por empresarios y directivos que no ejercen liderazgo adecuado a los tiempos, y que no asumen los riesgos, y por tanto no están en condición de “hacer algo diferente, para obtener resultados diferentes” y prosperar, o salir de sus situaciones críticas.
A continuación se adjunta el enlace al Blog de Roberto Crobu son información más detallada sobre este interesante enfoque, así como enlaces a noticias relacionadas con estos eventos, que han tenido tanta repercusión mediática.

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